В начале нового учебного года 2018/2019 в августе вступает в силу частичный пересмотр профессий по специальности металлургия и электротехника и инженер-мехатроник. Главный комитет Федерального института профессионального образования и обучения (BIBB) решил это в марте. Социальные партнеры металлургической и электротехнической промышленности (M + E) хотят реагировать на динамично меняющиеся требования к работе, адаптируя свои профили работы. Квалифицированные специалисты являются ключом к тому, чтобы сделать промышленное производство перспективным.
Инновации с первого взгляда:
- Модернизированные правила обучения расширены и включают темы оцифровки работы, защиты данных и информационной безопасности. В будущем компании должны передавать этот контент по всем измененным профессиям M + E.
- Внутрикорпоративный учебный контент и учебный контент для школ обновляются, чтобы компании и профессиональные училища могли продолжать совместную работу для передачи квалификаций, важных для требований процессов Industry 4.0.
- Кроме того, в зависимости от профессии, три или четыре дополнительных квалификации по темам оцифровки можно обучать и тестировать отдельно. Это включает, например, цифровую сеть, процессы и системную интеграцию, безопасность ИТ или процессы аддитивного производства (3D-печать).
Карьера
Начальное исследование: сколько вы действительно зарабатываете
Благодаря гибкому процессу ответственные социальные партнеры (Gesamtmetall, IG Metall, VDMA и ZVEI) и министерства хотят показать, что система двойного профессионального обучения в Германии с ее динамичными и непредубежденными профессиональными структурами способна быстро реагировать на вызовы и темпы изменений в Реагирование в связи с Индустрией 4.0 и оцифровкой.
Эта статья впервые появилась на нашем партнерском портале Maschinenmarkt.de.