Группа Lapp вошла в ежегодный рейтинг Университета Санкт-Галлена как чемпион в категории «Интегрированные решения в кабельной и соединительной технике» среди лучших в своей отрасли. Технологическое лидерство, международное присутствие и близость к клиентам являются необходимыми предпосылками для включения в индекс лидера мирового рынка в качестве компании. Таким образом, производитель кабельных и соединительных решений из Штутгарта быстро завоевал третью награду элиты. Летом компания вошла в топ-100 самых инновационных компаний среднего размера. Кроме того, Lapp была выбрана в качестве самой семейной компании в Германии на конкурсе «Фактор успеха семьи 2016» Федерального министерства экономики.«Мы очень рады этим наградам и рассматриваем их как стимул для дальнейшего расширения нашей роли инновационной компании и привлекательного работодателя в Германии и за рубежом. Тот факт, что мы были выбраны в качестве лидера на рынке интегрированных решений в области кабельных технологий, показывает, что мы на правильном пути с нашей инициативой Ölflex Connect », - говорит Андреас Лапп, генеральный директор Lapp Holding AG. Lapp Group стандартизировала и расширила свой ассортимент готовых кабельных решений по всему миру под названием Ölflex Connect.что мы на правильном пути с нашей инициативой Ölflex Connect », - говорит Андреас Лапп, генеральный директор Lapp Holding AG. Lapp Group стандартизировала и расширила свой ассортимент готовых кабельных решений по всему миру под названием Ölflex Connect.что мы на правильном пути с нашей инициативой Ölflex Connect », - говорит Андреас Лапп, генеральный директор Lapp Holding AG. Lapp Group стандартизировала и расширила свой ассортимент готовых кабельных решений по всему миру под названием Ölflex Connect.
Кабели и линии
Защищайте кабели от слишком глубоких порезов при зачистке
кабели
Предоставляйте клиентам высококачественные сервоприводы еще быстрее
Постоянный тесный обмен с клиентами по всему миру
Успехи не совсем неожиданны для Лаппа. Управляемая владельцем компания имеет отличительную культуру ценностей. «Суть нашей предпринимательской деятельности заключается в близости к нашим клиентам, нашей знакомой корпоративной культуре, акценте на инновациях и ориентации на успех. Группа Lapp представлена в 140 странах, имеет собственные производственные и логистические центры на четырех континентах, и мы находимся в постоянном тесном контакте с нашими клиентами по всему миру и в различных отраслях. Мы используем наше понимание требований наших клиентов и рынков целенаправленно для разработки решений, которые точно соответствуют тенденциям. Благодаря этому тесному сотрудничеству мы можем разрабатывать инновационные решения для наших клиентов и их рынков », - объясняет доктор. Матиас Кирхерр,Директор по продажам (CSO) для EMEA и Южной Америки.
Научно обоснованный процесс отбора
Автором индекса лидеров мирового рынка является Школа предпринимателей Анри Б. Майера при университете Санкт-Галлена в сотрудничестве с Академией лидеров мирового рынка Германии (ADWM), а руководителем исследования является профессор Кристоф Мюллер. Он основан на базе данных, содержащей более тысячи записей от потенциальных лидеров мирового рынка в Германии, Австрии и Швейцарии. Исследования и отбор осуществляются в сложном процессе. Инициаторы взяли на себя обязательство вести научно обоснованный и прозрачный процесс отбора, критерии отбора являются публичными. Среди них, в частности, требования к обороту компании (> 50 миллионов евро) и иностранной доле оборота (> 50%), а также к продажам по крайней мере на трех континентах. Дополнительную информацию об индексе лидеров мирового рынка можно найти здесь: www.weltmarktfuehrerindex.de
кабели
Лапп выиграл конкурс «Фактор семейного успеха 2016»
награда
100 лучших новаторов от средних немецких компаний
Топ 100 самых инновационных компаний среднего размера
Успех в рейтинге лидеров мирового рынка - не первая награда для Lapp в этом году. В июне компания была включена в топ-100 самых инновационных компаний среднего размера. Список составлен профессором Николаусом Франке из кафедры предпринимательства и инноваций Венского университета экономики и бизнеса в соответствии с научными критериями. Лапп смог убедить во всех пяти категориях оценки: «Высшее руководство, способствующее инновациям», «Инновационный климат», «Инновационные процессы и организация», «Инновационный маркетинг / внешняя ориентация» и «Инновационный успех». Также в июне UI Lapp GmbH выиграла конкурс «Family Factor Family 2016» за свою кадровую политику, ориентированную на жизненную политику, и была признана самой семейной компанией в Германии в своей размерной категории. (Ш)