По данным исследовательской и консалтинговой компании Gartner, 2020 год будет решающим с точки зрения динамики занятости в области искусственного интеллекта, поскольку к тому времени он окажет положительное влияние на рынок труда.
Рабочие места, на которые напрямую влияет искусственный интеллект, варьируются от отрасли к отрасли: к 2019 году секторы здравоохранения, здравоохранения и образования будут постоянно увеличивать спрос на рабочих, в то время как обрабатывающая промышленность и обрабатывающая промышленность будут наиболее сильно затронуты становится. С 2020 года создание рабочих мест в области искусственного интеллекта достигнет положительного уровня: к 2025 году будет создано 2 миллиона новых рабочих мест.
«Многие существенные инновации в прошлом включали переходный этап от временной потери работы. Затем последовало время восстановления, а затем трансформация бизнес-процессов. Искусственный интеллект также будет следить за развитием событий », - подчеркивает Светлана Сикуль, вице-президент Gartner.
Поэтому искусственный интеллект улучшит производительность многих рабочих мест. Миллионы должностей среднего и низкого уровня будут эффективно упразднены, но взамен будут созданы миллионы новых, высококвалифицированных должностей - не только административного характера, но и квалификации начального и низкого уровня.
Взвешивание плюсов и минусов имеет решающее значение
По словам г-жи Шикуль, руководители ИТ-отделов должны не просто сосредоточиться на прогнозе чистого роста рабочих мест. Всякий раз, когда вы инвестируете в технологии с поддержкой ИИ, вам необходимо учитывать, какие рабочие места теряются, какие рабочие места создаются и как они меняют способ работы работников, принимают решения и выполняют работу.
«Сейчас самое время реально повлиять на ваше долгосрочное руководство ИИ, - сказала г-жа Сиклиц. - Для наибольшей ценности сконцентрируйтесь на улучшении жизни людей с искусственным интеллектом. Обогатите рабочие места людей, Вообразите новые задачи и создайте новые отрасли. Измените свою культуру, чтобы она могла быстро адаптироваться к возможностям или угрозам, связанным с ИИ ».
Через пять лет каждому пятому сотруднику придется иметь дело с ИИ
Gartner определила дополнительные прогнозы относительно влияния ИИ на рабочем месте: согласно этому, к 2022 году каждый пятый сотрудник, который занимается в основном нестандартными задачами, будет полагаться на искусственный интеллект для выполнения работы, если не на заметном уровне и способ. Например, все чаще используются алгоритмы искусственного интеллекта для автоматической генерации еженедельных обновлений статуса или предварительной сортировки важных электронных писем во входящих.
Эта статья впервые появилась на нашем партнерском портале Elektronikpraxis.de.